Get Professionalisierung der Personalfunktion - PDF

By Björn Reddig

ISBN-10: 3638807142

ISBN-13: 9783638807142

Studienarbeit aus dem Jahr 2006 im Fachbereich BWL - own und agency, word: 2,0, Universität Siegen, Veranstaltung: Personalmanagement, forty nine Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, summary: Personalführungskräfte stellen die Spitze eines der wichtigsten Ressourcen für die Unternehmen dar: des Humankapitals. Sie sind verantwortlich für die Führung der Mitarbeiter, der Ermittlung des Personalbedarfs, der Erstellung von Bestandsanalysen oder der Personalentwicklung und weiterer wichtiger (Entscheidungs-) Prozesse im Bereich own. Diese Arbeit beschäftigt sich mit der Herkunft und den Entwicklungspfaden von Personalführungskräften in deutschen Großunternehmen.
Die Professionalisierung der Personalfunktion im Unternehmen gewinnt immer mehr an Bedeutung, da das Führen von Mitarbeitern immer differenzierter und komplizierter wird. Aufgaben zeichnen sich durch erhöhte Komplexität aus, was once zur Folge hat, dass Führungskräfte oft nicht mehr jede Tätigkeit kennen, die ihre Mitarbeiter auszeichnet und von ihnen angewandt wird. Grundvoraussetzung für so ein professionelles Personalmanagement sind leading edge Medien, wie Kommunikation through e mail, net oder Intranet sowie die anhaltende und weiterführende Personalentwicklung für Mitarbeiter und Führungskräfte.
„Nachhaltiger Unternehmenserfolg hängt immer stärker von den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eines Unternehmens ab. Die weitere Professionalisierung der Personalfunktion spielt daher eine entscheidende Rolle.“

Inhalt:
Kapitel 2 dieser Seminararbeit befasst sich mit grundlegenden Begriffsklärungen und theoretischen Grundlagen, die für das weitere Verständnis der Arbeit unerlässlich sind. Das Thema soll dadurch nicht nur klar abgegrenzt werden, es soll viel mehr eine differenzierte foundation für ein besseres Verständnis der Entwicklungspfade gefunden werden. Ein grundlegender Modellentwurf und die Methodik der Untersuchung werden in Kapitel three vertieft, um so die Grundlage für den eigentlichen Hauptteil der Untersuchung in Kapitel four aufzubauen. Kapitel five zeigt eine kurze Bewertung der Untersuchung und einen zukunftsorientierten Praxisausblick für die Thematik.

Show description

Read Online or Download Professionalisierung der Personalfunktion - Entwicklungspfade für Personalführungskräfte in deutschen Großunternehmen (German Edition) PDF

Similar hr & personnel management books

Download e-book for iPad: Innovation und Beteiligung in der betrieblichen Praxis: by Friedemann Nerdinger,Peter Wilke,Reinhard Röhrig,Stefan

Die Beteiligung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie der Interessenvertretungen ist entscheidend für den Erfolg von Innovationsprojekten. Die Autoren gehen u. a. folgenden Fragen nach: Welche neuen Anforderungen ergeben sich hierbei für Unternehmen und Arbeitnehmervertreter? Welche Wirkung entfalten betriebliche „Innovationsbündnisse“?

Christoph Lindelmann's Kulturelle Unterschiede zwischen Deutschen und Polen (German PDF

Studienarbeit aus dem Jahr 2009 im Fachbereich BWL - own und service provider, be aware: 1,3, FOM Hochschule für Oekonomie & administration gemeinnützige GmbH, Berlin früher Fachhochschule, Sprache: Deutsch, summary: In der historischen Betrachtung erlebten die Beziehungen zwischen Polen und seinen Nachbarstaaten viele Wendungen.

Download e-book for iPad: Praxisorientierte Personalwirtschaftslehre: by Daniela Eisele,Thomas Doyé

Aufgrund der Einführung von Bachelor-Studiengängen wurde die 7. Auflage dieses Lehrbuchs vollständig überarbeitet und aktualisiert. Die neue Konzeption folgt den Anforderungen der personalwirtschaftlichen Praxis: Die zentralen Themen werden entlang der Wertschöpfungskette own und damit aus operativer und strategischer Perspektive behandelt.

Download e-book for kindle: Authentic Personal Branding by Hubert K. Rampersad

This publication deals a sophisticated leap forward formulation to construct, enforce, continue, and domesticate an real, unique, suitable, and remarkable own and company model, which varieties the major to enduring own and company luck. the recent own Branding blueprint includes a scientific and built-in trip in the direction of self-awareness, happiness, and enduring advertising luck.

Additional resources for Professionalisierung der Personalfunktion - Entwicklungspfade für Personalführungskräfte in deutschen Großunternehmen (German Edition)

Example text

Download PDF sample

Professionalisierung der Personalfunktion - Entwicklungspfade für Personalführungskräfte in deutschen Großunternehmen (German Edition) by Björn Reddig


by Brian
4.0

Rated 4.82 of 5 – based on 37 votes